做软件开发的在国企稳定吗,做软件开发的在国企稳定吗工资多少

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于做软件开发的在国企稳定吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍做软件开发的在国企稳定吗的解答，让我们一起看看吧。国企程序员有前途吗...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于做软件开发的在国企稳定吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍做软件开发的在国企稳定吗的解答，让我们一起看看吧。

1. 国企程序员有前途吗？
2. 克拉玛依红有软件公司是国企吗？
3. 在国企做开发是不是没有互联网公司那么苦？
4. 本人在中交某局施工一线跳到省级国企甲方值得吗？

国企程序员有前途吗？

国企程序员也很有前途啊，任何工作岗位，只要脚踏实地、慢慢积累，都会很有的前途。

一般对于压力大的这一部分程序员，他们可能会选择去国企，毕竟相对于大型互联网公司来说，国企的压力会小一些。在互联网公司，如果你不能胜任目前的岗位，很容易被辞退，几乎没有安全感；在国企就不一样了，公司的人事权一般都在公司总部手里，只要你不犯错，基本不会被辞退，你完全可以干到退休为止。而且，国企的***待遇、工作环境都是相当不错的。

克拉玛依红有软件公司是国企吗？

克拉玛依红有软件公司是一家股份制公司。中国石油新疆油田分公司为第一大股东。公司主要业务是为新疆油田公司开发软件应用及服务的。克拉玛依红有软件公司的员工身份不在中国石油新疆油田分公司的编制内，其主要领导的身份依然在中国石油新疆油田分公司的编制内。

在国企做开发是不是没有互联网公司那么苦？

现在的国企已经不再是原来的国企啦，技术要求也是比较高的，而且待遇也不如互联网好。可能就是稳定一点，加班其实也不比互联网少，项目忙时候也是整夜熬。国企可能对应届生待遇还可以，对社招都是一样的，也就图个安稳，不会倒闭[捂脸]

如果从锻炼个人能力角度考虑的话，国企开发岗没有互联网公司开发岗锻炼人，国企有很多外包工程，所以国企内的开发人员开发能力是不如互联网公司的。

但是从稳定性角度讲，国企肯定比互联网公司稳定，另外国企更能开发人际交往能力，无论在哪个岗位，都能让你学到如何搞好人际关系。

作为一个从国企出坑的it，我觉得从以下几个方面回答：国企普遍使用的技术比较老旧，个人技术成长受限；国企工作强度比互联网公司相比较低，但部分国企it开发加班非常严重，大部分都是无谓的耗时间给领导看；工资待遇受限于国企性质，跟互联网公司没法比；国企优势在于，不管你技术多搓，只要听话，一般不用担心失业或者存在中年危机。

首先要评自己属于什么类型的人

第一种自我要求比较高，定位清晰，比如就是为了高薪资，愿意吃苦，建议考虑互联网，互联网讲究极致迭代，对于技术要求比较高。同时对市场反应速度快，能力提升自然也比较快。但是正是如此不确定性也比较大；

第二种就是对于稳定性要求比较高的人，通常讲究对自己生活要有控制感，国企节奏没那么快，属于工作交付完成即可，各项******较多，又有国家背书，稳定性自然好，不必担心轻易被裁员。

谢谢邀请！

在国企做开发，肯定没有互联网公司那么苦，但是也需要按时完成任务，加班是肯定的。区别在于，国企你是正常职工，私企你是工具。

收入方面，私企表面上比较高，但是工作量是国企的三倍。私企大于35岁，你就算想干也干不成，可以查阅比较大型的互联网公司。

稳定性方面，国企***社保比较正规，平常没有紧急的任务不会加班，正常工作和生活，一直干到退休。

（图片来源于网络侵删）

本人在中交某局施工一线跳到省级国企甲方值得吗？

本人2019.12月刚从国企甲方辞职，最早也是在施工一线。首先大家要明白的是国企甲方只有少数几个主要领导才会有编制的，这几个人一般都是由***部门委派，其他的都是合同工和临时工，其次国企甲方工资低，如果经济上没什么要求自己又想轻松一点离家近点那是不错的选择，如果你想捞油水挣外快，抱歉，你的资格可能还捞不到，再次就是现在很多甲方没有双休的，包括我之前的单位，和干施工的时候一样每天蹲守在工地，最后就是国企甲方这种地方比较杂，自己心态要好，摆正自己的位置，做好自己该做的，少管闲事。

谢邀。

个人觉得可以去，观点主要有以下几点：

1，施工方时间基本耗在工地上，自己的私人时间太少，时间少了对家庭、家人的关怀就少了。但是在甲方单位不一样，甲方基本都是有规律的上下班，周末、公休、年***都能享受得到。

2，有的施工单位并不是每个月都能准时发工资，都是等着甲方拨款后才发，往往是平时还需刷点信用卡，用哈借呗啥的，等着甲方到账后，发一大笔，但平时的辛酸还是自己知道。而甲方就不同了，目前尚未听说甲方半年发一次的，但施工方半年发一次的好多。

3，眼界和能力，在施工方基本都是一个萝卜一个坑，做好本职也就完了，但是甲方的话接触面会广点，认识的人群也多点。

4，待过乙方都知道当甲方的那份霸道

最好调查清楚该公司管理体系，***待遇，我有类似经历，自降了40%工资去做甲方，本想过去轻松考证！过去后后悔没有仔细去了解该公司！去做了甲方业主后才知道，狗屁不是，公司安全部门管理要求零隐患，工厂话管理，发现隐患就骂自己人，骂的狗血淋头，好像都是你的错，在他们眼里，放你在工地就不该有任何问题，对施工单位客客气气(原因从施工单位过来都清楚)；一个项目几个领导，比你大半级的好像皇帝，动不动骂人，自己生活上的事情也安排你去做；质量验收必须参加，你验收过了经常领导去复查，可能一点问题骂的你狗血淋头；你要严格了，施工单位告状了(可能你要现场复核一下图纸与现场，施工单位可能告状你狗屁不懂)，领导又说你不懂事，赶工期，分不清楚轻重！真是苦不堪言，说不好听，你就是他们的利益工具！

值得啊，你跳槽的地方可是甲方爸爸啊，甲方代表着啥？代表着稳定，***待遇更好，有地位，工作强度降低。从孙子一下变成了大爷、爸爸，当然值得啊。。。

在您问出[_a***_]问题的时候，您是有什么不舍得的吗？是中交这一世界500强，大央企的虚名，还是您觉得在项目上有更多的机会，能够干上项目经理？或者是舍不得每月到手看着也算可观的工资？

我觉得上述这些都是浮云，单论性价比而言，没有哪个施工单位岗位是可以与甲方爸爸相比较的。我对接的业主单位工作人员中，有好几个是从施工单位项目经理跳槽过去的，他们厌倦了之前工作的忙碌无序，纷纷放弃项目经理职位选择成为国企甲方的一个普通职员，那你即使熬到了项目经理又有什么意思呢？当然，或许你可以干几年，搞够钱趁身体也还没跨的时候，再选择离开，但那个时候是否还会有这么好的机会？

欢迎关注与点赞，工程人一***说工程故事，分享工程经验，畅谈工程人生。工程人互帮互助。。。。。

这个问题要一分为二得讲，如果你刚毕业，我建议你还是在国企一线施工单位，这样能让你将学校的理论与现场的实际做一个很好的结合，一定会有很多你不懂得东西，反而能促进你去看书，多学习，还有很多一线现场的潜规则，实际操作，处理各方之间的关系，是一个很好的学习场所。中字头得施工单位管理经验，模式，模板都很完善，系统！只要耐得住寂寞，吃的苦。不要怕事多，几年之内你能迅速成长！如果你已经是在一线施工单位迅速成长之后的人，那我就建议你去甲方了，那样你能得心应手，完完全全知道施工单位的一些套路，便于管理！甲方工作轻松，待遇优厚！

到此，以上就是小编对于做软件开发的在国企稳定吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于做软件开发的在国企稳定吗的4点解答对大家有用。