工作要求的具体内容,工作要求的具体内容包括

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工作要求的具体内容的问题，于是小编就整理了5个相关介绍工作要求的具体内容的解答，让我们一起看看吧。什么是任职要求，任职要求一般包...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工作要求的具体内容的问题，于是小编就整理了5个相关介绍工作要求的具体内容的解答，让我们一起看看吧。

1. 什么是任职要求，任职要求一般包括哪些内容？
2. 工作指导内容？
3. 劳动的内容和要求？
4. 全科社工服务标准？
5. 岗位的质量要求包括哪些？

什么是任职要求，任职要求一般包括哪些内容？

满足一个岗位工作职责和任务必须具备的能力素质要求，任职要求要与公司战略发展需要匹配。

建议从以下几个方面表述

1、学历要求，专业限制，是否需要掌握一门外语。

2、语言表达能力要求。

3、工作经验要求。

4、交际能力要求。

工作指导内容？

原劳动部印发的《一卡通职业指导办法》（劳部发【1994】434号）第6条规定，职业指导工作包括以下内容：

（1）调查分析社会职业变动趋势和劳动力市场供求状况；

（2）开展对劳动者个人素质和特点的测试,并对其职业能力进行评价；

（3）帮助劳动者了解职业状况，掌握求职方法，确定择业方向，增强择业能力；

（4）向劳动者提出培训建议，并负责向就业训练机构推荐；

劳动的内容和要求？

劳动的内容：

1、劳动者与用人单位之间在工作***、休息时间、劳动报酬、劳动安全、劳动卫生、劳动纪律及奖惩、劳动保护、职业培训等方面形成的关系。

2、此外，与劳动关系密不可分的关系还包括劳动行政部门与用人单位、劳动者在劳动就业、劳动争议以及社会保险等方面的关系。

3、工会与用人单位、职工之间因履行工会的职责和职权，代表和维持职工合法权益而发生的关系等等。

劳动的要求：

1.严格履行劳动合同及违约应承担的责任(履约纪律)。

2.按规定的时间、地点到达工作岗位，按要求请休事***、病***、年休***、探亲***等(考勤纪律)。

3.根据生产、工作岗位职责及规则，按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律)。

4.严格遵守技术操作规程和安全卫生规程(安全卫生纪律)。

5.节约原材料、爱护用人单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。

全科社工服务标准？

《社区全科社工服务规范》地方服务标准，主要从工作原则、人员素质、服务内容、服务流程、服务要求、队伍管理、考核评价等角度阐述全科社工相关工作标准。其核心内容是在社区建立前台受理、后台办理的服务模式。

所谓全科社工是指全面掌握各项社区工作职业技能的社区工作者，具有一人多岗、一专多能的优势，一个人就可以为有不同需求的市民提供全方位的服务。

从去年3月起，沈阳各区、县都陆续进行了全科社工考试。去年4月前后，沈阳首批全科社区工作者已经正式上岗，按照每个社区配备2—3名全科社工的标准，在全科社工服务台受理居民的各项事务，让居民们少跑冤枉路。

今年，沈阳计划继续扩大全科社工队伍，届时全市社区工作者将全部达到全科社工标准。并组织100名社区工作者赴厦门进行为期一个月的“工作式”交流培训。同时，将驻社区单位员工纳入服务范围，办理跨区域政务和公共服务，还***在全市选择3个外籍人员较为集中的社区试点建设国际社区。

值得一提的是，对于受聘的“全科社工”，将按月发放岗位补贴，标准为每人每月100—300元，具体标准由各区、县自行确定。同时，全科社工的选聘还将实行1—2年考核评定一次的动态管理办法，对于不符合标准的社工将需要重新学习考试才能继续上岗，沈阳也将适时制定《全科社区工作者管理办法

岗位的质量要求包括哪些？

岗位的质量要求包括四个方面。

一是岗位的基本要求。包括年龄、学历、专业、户籍、工作经验、特长、身体健康等。

二是岗位的技能要求。包括技术职称、技术认定、技术资格、技术年限等。

三是岗位的素质要求。包括职业观念、职业态度、沟通能力、人际交往、管理水平等。

四是岗位的延伸要求。包括参加专业竞赛比赛、历年考核情况、获得重大成就、创新和奖励情况、历年处罚情况、职业鉴定等。

到此，以上就是小编对于工作要求的具体内容的问题就介绍到这了，希望介绍关于工作要求的具体内容的5点解答对大家[_a***_]。