网站建设服务合同模板怎么写范文,网站建设服务合同模板怎么写范文图片

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于网站建设服务合同模板怎么写范文的问题，于是小编就整理了2个相关介绍网站建设服务合同模板怎么写范文的解答，让我们一起看看吧。网站和...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于网站建设服务合同模板怎么写范文的问题，于是小编就整理了2个相关介绍网站建设服务合同模板怎么写范文的解答，让我们一起看看吧。

1. 网站和软件中的“协议”是合同吗?具有法律效力吗？
2. 电子劳动合同怎么签？

网站和软件中的“协议”是合同吗?具有法律效力吗？

1、网站之中和软件之中所体现的“协议”，系以电子交换数据的方式体现合同内容的一种形式。按照合同法11条的规定，书面形式的合同法包括合同书、信件、电子交换数据（包括电报、电传、传真、电子邮件、数据电文）等可以有形表明合同所载内容的形式。

因此，网站和软件之中所体现的“协议”，系合同合法形式的一种。

2、是否具有法律效力，需要看该电子交换数据形式所体现的合同，是否经要约人发出要约，并经受要约人在承诺期限内反馈承诺，自该承诺到达要约人时，合同成立。

3、所谓要约，是希望同他人订立合同的意思表示，该意思表示应符合下列规定：

A、意思表达真实。

B、表示一经受要约人的承诺，要约人即受该意思表示的约束。

4、承诺是同意要约的意思表示，承诺在承诺期限内到达要约人时，合同成立。

5、合同的缔约双方当事人，在订立合同过程之中不存在欺诈、胁迫、重大误解、显失公平等符合无效或可撤销、可变更合同的情形下，该合同系依法成立。

依法成立的合同对双方当事人具有法律约束力。不得随意变更或解除，否则需要承担相应的违约责任。

司法依据《中华人民共和国合同法》8条、11条、13条、14条、15条、16条、22条、25条、26条、44条

电子劳动合同怎么签？

3月10日，人社部办公厅印发《人力资源社会保障部办公厅关于订立电子劳动合同有关问题的函》（人社厅函〔2020〕33号）。明确规定：用人单位与劳动者协商一致，可以***用电子形式订立书面劳动合同。

电子劳动合同就是***用电子合同进行人事合同签署，比起传统的纸质合同节省了大量的人力、物力成本且效率更高。

电子劳动合同签署流程：

第一步：企业发起签约

用人单位系统发起签约，输入员工信息，生成电子劳动合同

第二步：员工实名认证

员工在手机端收到短信通知，打开链接，初次签署的用户需完成实名认证

第三步：在线签署

员工在线实名认证后确认合同内容，在合同落款处手写签名后，即可直接签署电子劳动合同，用人单位审核签署内容，自动完成企业盖章并归档。

人社部规定应使用符合法律规定的数据电文和可靠的电子签名，关于这一点，企业可通过调用第三方电子合同服务商接口的形式，将主体身份验证、电子签章等接口对接到自己的业务系统中，在自己的平台网站签署电子合同。如众信签就为某人力资源企业定制了接口对接方案，HR录入员工信息并创建合同，通过接口验证员工真实身份，员工通过短信链接查看签署合同，无需快递、无需接触；线上盖章、合法有效；降低成本、提高效率。

用人单位在放心签电子合同平台以链接的形式，发送电子版劳动合同到应聘者电子邮箱、手机短信或者微信上面。

应聘者收到链接之后，点击查看合同内容无误，就可以进入放心签电子合同平台，注册登录帐号，进行实名认证。认证成功之后，放心签系统会自动生成一个默认的长方形电子签名。用户也可以按照偏好，通过放心签系统选择不同的字体制作个性化的电子签名，还可以添加手绘版电子签名。

最后就可以完成在线签署了。各方都签署无误后，放心签系统会生成CA证书，并加盖时间戳，有效保证合同内容不会被篡改。

到此，以上就是小编对于网站建设服务合同模板怎么写范文的问题就介绍到这了，希望介绍关于网站建设服务合同模板怎么写范文的2点解答对大家有用。